Recompensas
Totales
En
3M estamos conscientes que la motivación y el gusto de un individuo por
desarrollarse en una empresa están vinculados a la satisfacción de una
serie de necesidades materiales, sociales y anímicas que hemos englobado
en el concepto de Recompensas Totales: a través de cada una de
las actividades que se desempeñan en la empresa, 3M ofrece a todos sus
empleados un contenido de trabajo específico, un plan de carrera y el
reconocimiento integral de sus logros, así como una compensación económica
superior al promedio de mercado y una necesidad de afiliación social.
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